第一，从公司邮件服务器里，调出七年前秦雪发给人事部的那封邮件，打印出来，做好公证。

第二，调出当年公司大厅的监控录像，找到秦雪母女带人来闹事的那一段，剪辑出来。

第三，”

我看向陈默，

“联系林雨，她是当年的项目核心，让她把最终项目的**代码贡献记录导出来，特别是她和秦雪的个人贡献占比，做成最直观的数据图表。”

所有人看着我，眼神里从最初的慌乱，变成了镇定和一丝兴奋。

他们知道，我要反击了。

“都明白了吗？”

“明白！”

整个公司高效地运转起来。我没有再看一眼网上的骂战，也没有理会不断下跌的股价。

任凭外界风雨飘摇，我自岿然不动。

第二天下午三点，新闻发布会现场座无虚席，闪光灯亮成一片。

我独自一人走上台，没有带任何公关稿。

“各位媒体朋友，下午好。”

我对着麦克风，声音清晰而沉稳，

“我知道大家今天来，是想听点不一样的故事。很抱歉，我这里没有故事，只有证据。”

我按下遥控器，身后的大屏幕亮起。

第一份证据，是一封邮件的截图，发件人是秦雪，收件人是公司HR。

“请看大屏幕。这是七年前，秦雪小姐在收到我司标准录用合同后，回复的邮件。”

我一字一句地念出邮件的核心内容，

“‘贵司的诚意我已收到，但正如我母亲与顾总沟通的那样，录用我所有亲戚是我接受offer的唯一前提。若无法满足，我将视作贵司主动放弃我这位不可多得的人才。’”

现场一片哗然。

我没有停顿，切换到第二份证据。

“这是当年那个最终考核项目的**贡献记录。

左边，林雨，代码提交次数128次，贡献率87%。

右边，项目负责人秦雪，代码提交次数15次，贡献率9%，其中大部分是关于UI界面的微调。”

最后，大屏幕上开始播放一段监控录像。

画面里，王秀兰正撒泼打滚。

一群人围着前台吵吵嚷嚷，而秦雪则在一旁，傲慢地打着电话。

保安队长拿着那份亲戚名单，清晰地对她说：

“秦小姐，记录显示您不是已经主动放弃资格了吗？”

全场死一般的寂静，只剩下摄像机快门的声音。

我关掉大屏幕，环视全场，目光最终落在正中央的直播镜头上。

“我承认，我确实‘逼’走了秦雪。

因为我们公司，需要的是能并肩作战的伙伴，而不是需要保姆照顾的巨婴；

我们看重的是实实在在的贡献，而不是华而不实的履历。

我们公司的价值观很简单：唯才是举，拒绝投机。

我们的大门，永远为像林雨小姐这样脚踏实地的人才敞开，也永远会对妄图用关系凌驾于规则之上的人，坚决地关上。”

“我的话说完了，谢谢大家。”

10

我没有在台上多停留一秒，转身走下，将沸腾的现场留给了身后。

回到**，陈默已经激动地迎了上来，眼眶通红：

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