第4章
“你呢，就乖乖在物料组整理图片吧，说不定我心情好，还能分你点汤喝。”
电梯到了，她扭着腰走进去，按下关门键前，还冲我抛了个得意的眼神。
我站在原地，看着电梯门缓缓合上，拿出备用手机，给我的特助林舟发了条消息。
“帮我留一张明天澜庭提案会的入场证，走嘉宾通道。
另外，把星芒传媒近一年的供应商往来账，调一份给我。”
发完消息，我转身去了技术部。
第二天早上八点，我刚到公司，陈凯就找了过来，手里拿着一张调研单。
“沈知微，郊区的万象城有个线下用户调研，很急，你今天跑一趟。”
“正好你现在不在项目组，手头也没什么要紧事。”
我接过调研单，扫了一眼，郊区万象城，来回要三个小时。
而且调研内容都是最基础的用户画像，根本没必要特意跑一趟。
我故意问道：“陈总监，澜庭今天不是提案吗？
不用我过去对接吗？”
他皱眉说道：“提案有孟瑶负责，不用你掺和。”
“把你工作手机交上来，调研期间专心做调研，不许跟项目组的人联系。”
我心里冷笑，这是怕我去提案现场捣乱啊！
我没争辩，掏出工作手机递给他，“行，我去，那公车呢？”
“公车都调去接澜庭的甲方了，你自己打车去吧，回来报销。”
陈凯说完，转身就走了，生怕我反悔似的。
我看着他的背影，拿起包走出公司。
没过多久，项目组的小助理偷偷发来的语音，声音压得很低，带着慌张：“知微姐，不好了！”
“现在提案会上，甲方说咱们的核心创意跟国外的一个品牌案例撞了，特别生气！”
“孟瑶她……她说是你做的框架，跟她没关系，把锅全甩你身上了！”
我点开她发来的实时会议链接。
澜庭的评审团一共五个人，带队的是品牌总监周瑾，出了名的严格，业内人称‘周**’，多少公司的提案都死在她手里。
她冷声说道：“这套创意的核心逻辑是什么？
用户分层的依据是什么？
别跟我念PPT上的套话，说点实在的。”
孟瑶磕磕巴巴地答不上来，半天憋出一句：“各各位老师，这套方案的框架是之前的负责人沈知微搭建的，我昨天刚接手，很多细节我也不清楚……抄袭的事我真的不知情，都是她的问题，我们回去一定严肃处理她！”
陈凯陪着笑脸：“对对对，是我们内部人员失职，监管不到位。”
“各位老师消消气，我们回去立刻开除她，给澜庭一个交代！”
“能不能再给我们一次机会，我们马上调整方案？”
周瑾的声音更冷了：“陈总监，星芒就是这么做项目的？”
“方案出了问题，二话不说甩锅给基层员工？”
“我看你们不是能力不行，是人品不行。”
“不是的不是的，您误会了……”陈凯还在解释。
跟我猜的一模一样，他们偷了我的方案，却根本没吃透核心逻辑，一被甲方质疑，就立刻甩锅给我，想把自己摘得干干净净。